Méfiez-vous, car les manipulateurs font souvent preuve de grande intelligence sociale. Aujourd’hui, je vais vous parler d’une technique particulière : l’intimidation.

Dans cet article, je vais répondre à une lectrice qui rencontre un problème avec son supérieur. Je vais notamment m’arrête sur un détail important : son directeur semble avoir un super pouvoir.

Lequel ?

Il arrive à lire le comportement non verbal de ses employés, à détecter le mensonge et il sait dire si un employé est quelqu’un de bien ou de mauvais.

Il a l’air très fort ! Mais peut-on vraiment lui donner une crédibilité ?

J’ai un super pouvoir, respecte-moi

Parfois, on entend des personnes dirent :

Je vois tout de suite si une personne est sincère

ou encore

Je sais si une personne est quelqu’un de bien

Est-ce crédible ? Qu’en dit la psychologie ?

On se fait tous des opinions sur les gens qu’on rencontre, mais sommes-nous bons pour évaluer une personne aussi rapidement ?

La réponse est non.

Les études scientifiques sont formelles sur ce point : nous sommes très mauvais pour juger une personne ou pour détecter sa sincérité.

Donc si une personne met en avant ce super pouvoir, vous pouvez vous dire qu’il est peu probable que ce soit vraiment le cas.

Donc premier réflexe, quand vous entendez ça : Méfiez-vous !!!

De plus,  les études montrent qu’une personne confiante sur le fait de pouvoir déceler la sincérité est en réalité aussi mauvaise que les autres !

Pourquoi certaines personnes ont besoin de mettre en avant ce super pouvoir ?

Attention, ici je ne dis pas que personne ne sait réellement déceler le mensonge ou décrypter les autres. Mais alors quel intérêt de mettre en avant cette capacité ?

2 raisons :

1) Se valoriser

C’est une compétence plutôt sympa à mettre en avant pour séduire. Mais rien de grave ici.

2) Menacer 

La personne vous suggère de faire attention à ce que vous allez dire ou faire, car elle pourra tout simplement le détecter !

C’est une arme de dissuasion.

Dans le cas de la lectrice, son supérieur lui dit qu’il peut détecter le mensonge. Implicitement il dit :

“Tu n’as pas intérêt à me mentir, car je peux le savoir”

C’est une attitude machiavélique.

Menacer pour dominer

Mais ce n’est pas tout.

L’objectif est d’installer une relation de domination avec vous, puisqu’elle possède cette capacité incroyable de déceler chez vous vos faiblesses. Elle pourra plus facilement vous faire culpabiliser.

“Tu es comme ça, je le sais, je me trompe rarement sur les gens”

Nous sommes bien ici encore une fois dans une relation machiavélique.

Conseils pratiques : comment réagir  ?

Premièrement

Éviter de faire comme la majorité des gens : de confirmer.

Ne dites surtout pas “ah c’est incroyable !”.

De plus, vous savez maintenant qu’il y a de fortes chances qu’elle possède de fausses croyances sur ces propres compétences.

Deuxièmement

Utiliser l’intelligence sociale soit 1) comprendre et 2) agir en conséquence

Si la personne cherche uniquement à se valoriser, alors laissez-là ou passez à autre chose. Par contre, dans le cas où la personne cherche à instaurer une relation de domination, alors  vous allez devoir répondre sans rentrer dans un débat.

La stratégie simple et efficace est l’annulation. Par exemple, quand la personne vous dit :

“Tu sais moi, j’ai toujours eu cette capacité à analyser les gens”

Voici une réponse simple et efficace :

“Moi aussi j’arrive bien à analyser les autres”

C’est assez difficile de relancer derrière cette phrase, on imagine mal la personne vous dire

” Moi c’est plus que toi, j’ai un don depuis mon enfance”

Dans tous les cas, cela annule directement sa tentative.

On verra dans les prochains articles d’autres techniques utilisées par les personnes machiavéliques et comment les déjouer en deux trois mouvements.

Je remercie la lectrice pour son témoignage !

N’hésitez pas à envoyer des dilemmes ou des observations que vous rencontrez dans la vie de tous les jours !